Ідеться про педагогічних та науково–педагогічних працівників шкіл, профтехів, коледжів, закладів вищої освіти та позашкільних установ, для яких у держбюджеті-2026 передбачено окреме фінансування за програмою “Підвищення престижності праці у сфері освіти”.
Постанова уряду фактично запускає в дію перший етап уже закладеного в бюджеті зростання зарплат освітян: оклади зростають на 30% з 1 січня, а з 1 вересня 2026 року заплановано ще плюс 20%. Загалом на підвищення зарплат педагогічних і науково–педагогічних працівників виділено понад 60 млрд грн.
За розрахунками профільного комітету та МОН, найбільш відчутним це підвищення буде для молодих учителів. Нині педагог із навантаженням 18 годин на тиждень отримує близько 8 162 грн “на руки” (ставка плюс надбавка). Після збільшення окладу на 30% із 1 січня його дохід зросте орієнтовно до 9 740 грн, а після другого етапу підвищення з 1 вересня – до приблизно 10 845 грн.
Зростання ставок відбувається без негайної зміни системи оплати праці: чинна модель із тарифними розрядами та надбавками зберігається щонайменше до осені. Водночас міністерство готує перехід до нової системи з 1 вересня 2026 року й уже презентувало чотири можливі моделі – як із підвищенням педагогічного навантаження, так і без нього, з варіантами пропорційного та непропорційного зростання зарплат із акцентом на підтримку молодих педагогів.